Демобилизация

Так как же его оформить?

Рапорт пишется заявителем собственноручно подобно обычному заявлению на увольнение.

Существуют обязательные для заполнения пункты.

Пошагово инструкция по заполнению выглядит так:

  • сверху, в правом углу указать данные лица, которому адресовано заявление;
  • посреди листа надо написать название документа, в данном случае — рапорт;
  • в тексте излагается просьба с ходатайством перед руководством командования об увольнении;
  • указывая причины увольнения, желательно сослаться на статью закона;
  • к рапорту прикладываются копии заключения медицинской комиссии;
  • излагается согласие (отказ) на прохождение ВВК и расчет выслуги лет;
  • отмечается обеспеченность (или необеспеченность) жилым помещением;
  • прописать адрес комиссариата, куда направлять личное дело;
  • в списке перечисляются необходимые при увольнении документы;
  • в конце проставляется дата, подпись, Ф.И.О. заявителя, его должность, звание.

Подобно любому другому документу заявительного характера, рапорт следует писать в двух экземплярах, так как у заявителя должен остаться документ с отметкой о приеме и регистрации.

Примерный образец написания рапорта приводится ниже:

Будет ли продлен срок службы или прекращен — решение об этом принимается за полгода до его окончания.

  • аттестационный лист (копия);
  • лист проведенной беседы (копия);
  • копия заключения ВВК (при необходимости);
  • рапорт (если основание для увольнения предполагает его наличие).

Уволенный военнослужащий обязательно должен получить на руки: паспорт, военный билет, учетную послужную карточку, карту проф.психологического отбора, предписание, ВПД (проездные до места назначения), характеристику.

Рекомендации

Совет №1: характеристика может понадобиться при поступлении в учебное заведении или устройстве на работу, поэтому нужно запросить ее в двух экземплярах.

Совет №2: если присвоено звание — проверить, чтобы этот факт был зафиксирован в личном деле.

Совет №3: при проезде за свой счет, необходимо сохранить проездные документы и представить их на возмещение (компенсацию).

Военным, подающим в отставку в связи с состоянием здоровья, предельным возрастом, проведением орг.штатных мероприятий, законодательством предусмотрена выплата пособий:

Продолжительность в/службы (в годах) Денежное пособие Периодичность выплаты Нормативная база
до 10 5 окладов ден.содержания единовременно п.3 ст.22 закона РФ №4338-1
10 — 15 10 окладов ден.содержания единовременно п.3 ст.22 закона РФ №4338-1
15 — 20 15 окладов ден.содержания единовременно п.3 ст.22 закона РФ №4338-1
более 20 20 окладов ден.содержания единовременно п.3 ст.22 закона РФ №4338-1

Пособия по другим критериям определяются Правительством России.

Увольняемым контрактникам полагаются следующие выплаты:

Продолжительность в/службы (в годах) Денежное пособие Периодичность выплаты Нормативная база
до 15 оклад по воинскому званию ежемесячно на протяжении года п.4 ст.22 закона РФ №4338-1
15 40% от суммы оклада ден.содержания ежемесячно на протяжении 5 лет
более 15 за каждый год, превышающий 15 лет, добавляется 3%

Кроме единовременных и ежемесячных выплат, военнослужащие могут представляться к премии за добросовестную службу (пр.МО РФ от 30.12.11 №2700).

Увольнение из рядов Армии — это не простая формальность.

Знание всех тонкостей при оформлении документов поможет избежать нарушения прав военнослужащего. Однако если это произошло, то нужно обратиться в военные судебные инстанции.

https://youtube.com/watch?v=JLW9TztvHyo

Чем угостить парня?

Помните, ваш сын на протяжении года питался полезной, сытной, но однообразной едой. Он привык к кашам и супам, и в этот день лучше не готовить десятки деликатесов – так вы можете нанести вред его сложившемуся пищеварению. Пусть на столе будет та еда, которую сын любил до ухода в армию: торт, салаты, рыба и т.д.

Почти из любого блюда можно создать кулинарный шедевр. Проявите фантазию, посмотрите в интернете ролики, и у вас все получится.

Насущным бывает вопрос об аалкоголе. Если в вашей семье не принято употреблять спиртное, то ставить его для встречи сына тоже не нужно. Однако если вы не против алкоголя на праздники, купите бутылку хорошего вина или шампанского – от крепких напитков вроде водки, коньяка и виски лучше отказаться. Ваш сын долго не употреблял спиртное, и с непривычки он может быстро опьянеть. К тому же алкоголь нередко ведет к конфликтам, а ссориться в этот день никак нельзя.


Что приготовить на стол вернувшемуся из армии сыну?

Демобилизация в России

В 1993 году в России принят собственный закон о воинской службе, отменяющий директивы СССР. По нему срок несения службы составил полтора года, на флоте — два года. В 1996 из-за Чеченской войны оба периода составили по продолжительности два года.

В 2006 в закон внесли поправки, по которым срок службы сократился сперва до полутора лет, а с 2008 — до одного года. Данные положения действую и сегодня, по ним демобилизация в России осуществляется по следующими правовыми актами:

  • Федеральный закон 53-ФЗ от 28 марта 1998 «О воинской обязанности и воинской службе»;
  • Положение № 1237 о процедуре прохождения воинской службы, утвержденное 16 сентября 1999;
  • Приказ № 30 от 16 января 2001;
  • документы соответствующих войск и частей.

Срок военной службы составляет ровно год с момента присвоения воинского звания. Если таковое было присвоено 11 ноября, то в этот же день следующего года солдат будет демобилизован. Однако период службы будет продлен, если имелись дисциплинарные аресты и самовольное оставление службы на срок более 10 дней.

Также военнослужащий не исключается из личного состава в установленную дату в следующих случаях:

  • прохождение стационарного лечения;
  • поход корабля;
  • арест или наблюдение при совершении преступления.

Солдат по собственному желанию может остаться на службе до дня отправки транспорта, который развозит увольняемых военнослужащих. Если увольняемый находится в отпуске по болезни или личным обстоятельствам, срок окончания которого истекает за 5 дней до увольнения — военнослужащий не возвращается к месту несения службы. В этом случае увольнение осуществляется комиссариатом по месту пребывания.

Великая Отечественная война

В соответствии с принятым Законом СССР, от 23 июня 1945 года, о демобилизации армии, авиации и флота, произошёл последовательный перевод Вооружённых Сил СССР на штаты мирного времени. Демобилизация в СССР началась 5 июля 1945 года и завершилась в 1948 году, Вооружённые силы СССР были сокращены с более 11 000 000 до менее 3 000 000 человек личного состава, были упразднены Государственный Комитет Обороны (ГКО), Ставка Верховного Главнокомандования (СВГК) и практически все фронты (кроме Дальневосточного и Забайкальского). Количество военных округов в 1945—1946 годах уменьшилось с 33 единиц до 21. Значительно сократилось количество личного состава, вооружения и техники войск дислоцированных в Восточной Германии, Австрии, Венгрии, Чехословакии, Польше, Болгарии, Норвегии, Финляндии, Дании и Румынии. В сентябре 1945 года советские войска были выведены из Северной Норвегии, в ноябре — из Чехословакии, в апреле 1946 года — с острова Борнхольм (Дания), в декабре 1947 года — из Болгарии.

Была проведена демобилизация оборонной промышленности. Были перепрофилированы народные комиссариаты (наркомат) военной промышленности. На основе наркоматов танковой промышленности и боеприпасов были созданы наркоматы транспортного и сельскохозяйственного машиностроения. Наркомат среднего машиностроения был преобразован в наркомат автомобильной промышленности, а наркомат миномётного вооружения — в наркомат машиностроения и приборостроения. Демобилизация включала в себя определение новых пропорций между отраслями промышленности, перераспределение рабочей силы и кадров занятых на производстве, изменение структуры финансирования производства. Демобилизация промышленности в СССР была проведена в рекордно короткие сроки — за 1,5 года, после окончания войны.

Порядок увольнения в запас военнослужащих срочной службы

В силу отдельных особенностей некоторые периоды не включаются в служебные:

  • время нахождения в дисциплинарной части (из этого правила есть исключения, но они крайне редки);
  • срок, превышающий 10 суток, если военнослужащий отсутствовал в части по причине самовольного ее оставления вне зависимости от обстоятельств, послуживших основанием для бегства.

Для таких военных период увольнения сдвигается на количество дней, в течение которых они отсутствовали, либо несли наказание.

Увольнение в связи с истечением срока

Определено, что в последний день службы срочник исключается из списков части. Дата изменятся при наличии одного из обстоятельств:

  • личное решение об ожидании перевозочного транспорта, для индивидуальной или групповой транспортировки;
  • длительный поход кораблей;
  • лечение в стационаре;
  • подозрение или обвинение в совершении преступления, и помещение под арест на гауптвахту.

Документы увольняемого направляются по его месту жительства. Если его семья переезжает, и переезд документально подтвержден, то отправка производится по новому адресу.

За 10 суток до окончания установленного срока командование проверяет полноту и правильность документов. Если в послужном списке имеются периоды, которые не включаются в общий срок, об этом указывается в карточке и военном билете.

Особенности

При наличии заболевания либо семейных обстоятельств, при которых оформляется отпуск, увольнение производится с учетом количества оставшихся дней. Возвращаться к месту службы не требуется, если служить осталось 5 и менее дней. В этом случае за увольнением следует обращаться к местным комиссарам, которые оформляют приказ, и извещают командиров части.

Должностные лица военкомата направляют запрос в часть, откуда им присылают документы, личные вещи для оформления срочника в запас.

Для тех, кто отслужил год, и лечится в госпитале, увольнение подписывается начальником лечебного учреждения после прохождения комиссии вылечившимися солдатами.

Досрочное увольнение

При возникновении одного из обстоятельств, указанных в качестве мотива для досрочного увольнения, от армейца требуется написание рапорта с приложением подтверждающих документов. Командир, получив такое заявление, должен проверить обстоятельства, изложенные в нем, изучить законность применения подобного основания.

Отсутствие подтверждающих документов не является основанием для отказа. Закон предусматривает обязанность командования запросить недостающие бумаги в военкомате. Срок направления запроса — 3 дня.

Сотрудников комиссариата, в свою очередь, закон ограничивает 10-дневным периодом, в течение которого они должны связаться с родственниками, получить все подтверждающие документы, и составить заключение. К нему прилагаются необходимые бумаги, оно подписывается военным комиссаром, и направляется в адрес части. Копия резолюции хранится в районном комиссариате.

После получения долгожданного заключения, подкрепленного пакетом документов, командир составляет ходатайство о досрочном увольнении, и направляет его выше: командованию вида войск, в штаб, руководству флотом. После получения письменного разрешения оно издает приказ об увольнении. Реквизиты этого документа отражаются в военном билете.

Примечания

  1. Ситковский Г. Военная тайна невидимого суслика (рус.) // Министерство культуры, Комитет Российской Федерации по кинематографии, Союз кинематографистов России Искусство кино : Журнал. — М.: Изд. Союза работников кинематографии, 2000. — № 7. — С. 29.
  2. . Словоново. Словарь современной лексики, жаргона и сленга. Дата обращения 22 ноября 2011.
  3. (HTML). Кино-Театр.ru. Дата обращения 22 ноября 2011.
  4. (HTML). Kaliningrad.ru. Дата обращения 22 ноября 2011.
  5. Жижек С. Хрупкий абсолют, или Почему стоит бороться за христианское наследие (пер. В. Мазина). — М.: Художественный журнал, 2003. — 118 с.
  6. Нэз Я. Чёрный дембель // Властелин старости. — М.: София, 2006. — 304 с. — (Психомагия). — 3 тыс, экз. — ISBN 5-91250-066-7.
  7. Кожевников А. Ю. Большой словарь: Крылатые фразы отечественного кино. — М., СПб.: Олма-Пресс, Издательский дом «Нева», 2001. — С. 368,791. — 825 с. — ISBN 5-7654-1735-3.
  8. Кожевников А. Ю. Крылатые фразы и афоризмы отечественного кино. — М.: Олма-Медиа Групп, 2007. — С. 368,791. — 831 с. — ISBN 978-5-373-00972-0.

Поздравления с дембелем

Ты сегодня дембельнулся, Встал пораньше, улыбнулся, Помахал рукой казарме И скорее к дому, к маме. Дома ждут тебя друзья И любимая семья, В твою честь столы накрыты, И вино уже разлито. С возвращеньем поздравляю И успешно жить желаю!

Совсем недавно провожали, Но вот, вернулся ты домой! Мы все тебя безумно ждали, Так возмужал — совсем другой! Тобою мы годимся, помни, И лучше нет для нас наград, Мы скажем честно и нескромно: Ты наш герой, ты наш солдат!

Ну вот и долгожданный дембель! Искренне поздравляю тебя с этим важным событием! Ты настоящий мужчина, ведь ты служил отважно и смело во благо нашей Родине! Желаю тебе покорения новых вершин, стального здоровья и удачи во всех делах!

Еще поздравления в прозе →

Вот и дембель! Поздравляю! Служба кончилась твоя, Погулять как следует желаю, Оторваться на ура! На гражданке пусть все будет Круто, классно, с огоньком. Часть твоя пускай тебя забудет, Ты вернулся, наконец, в свой дом.

Ну вот и дембель, отслужил! Ты это сделал, молодчина! Будь полон бодрости и сил, Отважный, смелый наш мужчина! Теперь армейские задания Давно остались позади! Осуществляй свои желания И к новым целям лишь иди!

Вот и всё, промчалась служба, Дембель радостный настал. Ты за это время очень Изменился, возмужал. Вспоминай друзей по службе, Память в сердце береги. Все полученные знания Ты на годы сохрани.

Встал пораньше, потянулся, А душа поёт с утра. Ты сегодня дембельнулся! На гражданке ты. Ура! Всё помчится по-другому, Плац тебя уже не ждёт, Зато ждут родные дома И, конечно же, почёт! Наслаждайся новой жизнью, Счастье лёгкими вдыхай, Полным сил и оптимизма В каждый новый день вступай!

Наконец-то отслужил И до дембеля дожил. Отстрелялся, слава Богу, Возмужал, набрался сил. Строевые пусть поют, Честь кому-то отдают Новобранцы и салаги, А тебя уж дома ждут. Так что ты поторопись — Соберись и улыбнись, Ведь родня, друзья, девчонки Тебя очень заждались. Кислороду больше в грудь — И скорей пускайся в путь. Поздравляем тебя, дембель, Будь здоров и счастлив будь.

Ну вот и дембель — отслужил! И вот она, твоя свобода! Домой ты мчишься, что есть сил: К родным и близким так охота! Тебя сердечно поздравляю, Армейский путь ты смог пройти! Ну что же, я тебе желаю Больших успехов впереди!

Дембель — это, правда, круто! Позабудь же все заботы! Дарит каждая минута Ощущение свободы! Отслужить достойно смог, И хвала тебе, и честь! Сотни впереди дорог, Ведь так много целей есть! Потому от всей души Я всех благ тебе желаю И успехов пребольших, Чтоб сбылась мечта любая!

Поздравляем! Ты, солдат, Очень дембелю был рад. Заслужил теперь покой, Да ведь дух-то боевой, Разудалый, озорной. А ты сбереги настрой, Ведь тебе он пригодится. Обещай не загордиться, Крепким быть, в удачу верить, … никогда не лицемерить, Редко злиться, быть собой, Управлять своей судьбой.

Неофициальные традиции дембелей

Для дембеля существует ряд неофициальных традиций, по которым он уходит в увольнение. В разных частях они могут отличаться, некоторые и вовсе отсутствовать, однако ряд общих мероприятий имеется почти всегда.

В первую очередь выделяют понятие «100 дней до приказа». В этот период деды могут побриться налысо, делиться сигаретами, не есть мясо или масло в столовой, отдавая его духам. Также принято выбирать себе подопечного из младших по сроку службы, который ведет учет оставшихся до приказа дней. В дополнение дед может и сам придумать себе традицию или обязательства на данный период.

В период стодневки многие деды становятся мягче. Начинается она с конца сентября или конца марта. Командование спрашивает с дембелей меньше обычного. Однако следует учитывать, что именно от командиров зависит, когда солдат отправится домой. Поэтому и сами дембеля стараются меньше «залетать».

Выделяют и понятие «дембельский аккорд». Для тех, кто хочет уволиться пораньше, командование дает задание. Обычно оно связано с ремонтом или строительством служебных помещений, починкой оборудования, закупки расходных материалов для части. В ряде случаев подобное задание могут дать и в обязательном порядке, из-за чего солдату не всегда удается уволиться бесплатно.

К моменту демобилизации принято готовить дембельский альбом и форму. Иногда ими занимается сам дед, однако в большинстве случаев их готовят духи. Дембельский альбом по мере развития компьютеризации делать все проще. Раньше же это было произведение искусства с коллажами на страницах, картинками, контактами сослуживцев, узорами, выполненными вручную.

Форма — отдельный момент. Дембель украшает ее на свой вкус различными кантиками, петлицами, пуговицами, значками, иногда даже теми, которые военнослужащему не положены. Все это делается втайне от командования, по ночам. Если ее найдут — уничтожат за неуставной вид.

Для дембеля украшение формы — одна из немногих возможностей проявить свою индивидуальность в период службы. Психологически это своеобразный бунт против правил и предписаний устава. Данное действие также требует смекалки по применению подручных средств и сохранения тайны от командира.

Назначение формы чисто декоративное. В ней дембель едет домой к родным, пару дней еще может погулять по городу, навещая друзей. Однако следует учитывать, что в регионах Кавказа и Южной России к неуставному виду придираются патрули, выуживая из дембеля деньги. Поэтому здесь принято ехать в старой форме, переодеваясь в парадную уже ближе к дому.

Минобороны изменило порядок «дембеля» в связи с пандемией

В связи с распространением нового коронавируса уволенных в запас военнослужащих по призыву решено доставлять до вокзалов и аэропортов служебным транспортом в сопровождении офицеров. Новый порядок увольнения в запас военнослужащих по призыву утвержден приказом начальника Генерального штаба, сообщает ИА «Хабаровский край сегодня» со ссылкой на . Теперь все вопросы, связанные с отправкой солдат по домам, возьмут на себя командиры воинских частей. командиры должны проследить, чтобы все демобилизованные сели на поезд или самолет «и дождаться движения транспорта». Никаких торжественных построений на плацу перед отъездом не будет.

До нынешнего года призывники, отслужившие свой срок, исключались из списков части, после чего становились практически свободными гражданами: выйдя за КПП, вчерашний солдат или сержант мог идти куда угодно. На руках у него были воинские перевозочные документы, которые он мог обменять на билет домой в комендатуре вокзала или аэропорта.

Согласно новым правилам, теперь все билеты закупают централизованно. Для этого командир части налаживает взаимодействие со службой военных сообщений. В назначенный день демобилизованных на автобусах или грузовиках развозят на вокзалы и в аэропорты. Тем самым исключены прогулки по гарнизону, в ходе которых демобилизованные могут заразиться коронавирусом.

Доцент РЭУ им. Плеханова полковник Александр Перенджиев рассказал, что такая практика уже существовала в некоторых воинских частях с 1990-х годов. Многие командиры сами организовывали посадку на поезд или самолет демобилизованных, чтобы потом не приходилось отвечать на вопросы родителей: «куда пропал мой сын». Основная часть призванных весной 2021 года подлежит увольнению примерно с середины мая и до конца июня.

Указ «О призыве в апреле–июле 2021 года граждан Российской Федерации на военную службу и об увольнении с военной службы граждан, проходящих военную службу по призыву» президент подписал 30 марта. В соответствии с документом в ближайшие месяцы в Вооруженные силы и войска других силовых ведомств должны прийти 135 тыс. новобранцев.

Однако потом Минобороны пообещало не призывать выпускников школ этой весной, поскольку ЕГЭ перенесен с мая на июнь.

В связи с пандемией коронавируса оборонное ведомство ввело строгие профилактические меры в военкоматах и на призывных пунктах. В них создают посты контроля, где проверят состояние здоровья молодых людей. Команды призывников разделят, а контакты между ними исключат. Перед отправкой в войска новобранцы сдадут тест на коронавирус. Прибыв к месту службы, все новоявленные солдаты пройдут двухнедельный карантин.

Отличия демобилизации и увольнения в запас

Пример «дембельской» модификации военной формы (перевёрнутая петлица, значок).

Следует различать демобилизацию и увольнение в запас военнослужащих, проходивших военную службу по призыву (в СССР — срочную службу). Оба понятия отличаются как по масштабу мероприятий, так и по целям. В Российской империи, СССР в XX веке демобилизация проводилась всего три раза — по окончании русско-японской, Гражданской и Второй мировой войн. В Российской Федерации, после распада СССР, демобилизация не проводилась ни разу, так как ни разу не проводилась мобилизация.

Однако термин ошибочно используется для обозначения увольнения в запас после завершения действительной военной службы. В армейском сленге распространены производные от этого понятия — «дембель» (военнослужащий срочной службы, уволенный в запас, а также сам момент его увольнения), «ДМБ» (сокращение, перенятое самими военнослужащими для использования в татуировках и прочих формах художественного самовыражения).

В Вооружённых Силах СССР, России и некоторых других государств, входивших в состав СССР, подготовка к увольнению в запас неразрывно связана с проведением «дембелями» определённых неформальных ритуалов, таких как «сто дней до приказа», изготовление дембельского альбома, выполнение дембельского аккорда и так далее, иногда с нарушением воинской дисциплины. Военная форма одежды уволенных в запас украшается дополнительными атрибутами. Культ увольнения в запас нашёл своё отражение во многих современных художественных фильмах, музыкальных произведениях и литературе.

Какие бывают неуставные иерархические статусы

Всего существует шесть армейских негласных званий. Одно из них – «черпак» было упразднено после сокращения срока по призыву с двух лет до одного года. «Черпака» или «черепа» (в зависимости от правил, принятых в подразделении), солдат-двухгодичник получал на двухсотый день службы.

«Черпак» предшествовал статусу «дедушки» («деда») и предполагал расширение свобод и полномочий. Происхождение название было обусловлено ритуалом посвящения в «черпаки» — 12 ударов половником (черпаком) по мягкому месту.

Ступенька «запах» в иерархической лестнице

Вопреки расхожему мнению, армейская служба для срочника начинается не со звания «дух». Первоначально солдата называют «запах». Причина проста: от новобранца только что прибывшего в воинскую часть якобы пахнет бабушкиными плюшками и пирожками. Статус «запах» закрепляется за военнослужащим на период КМБ (курса молодого бойца), то есть до принесения

Церемониальной клятвы на верность Отечеству (принятия присяги). В КМБ входят:

  • физическая, строевая и огневая подготовка;
  • изучение уставов, текстов государственного гимна и присяги.

Новобранцам разъясняют тонкости армейского быта и распорядка дня.

Ступенька «дух»

«Духи» в армии – это солдаты срочной службы, принявшие присягу, и получившие право на ношение оружия. На этом права заканчиваются и начинаются обязанности:

  • Уставные – наряды, занятия, зубрежка уставов, уборка. За исполнением обязанностей следят абсолютно все (старослужащие, сержанты, старшины, офицеры и прапорщики).
  • Неуставные. Если в воинской части распространена дедовщина, дополнительными обязанностями могут нагрузить старослужащие.

Повышенные требования предъявляются, прежде всего, к гигиене и внешнему виду бойца. Обмундирование, стрижка, обувь «духа» должны выглядеть безупречно в любое время дня и ночи

Отдельное внимание уделяется наведению чистоты и порядка в расположении, на закрепленной территории, в санузле, в КБО (комнате бытового обслуживания)

По субботам во время проведения ПХД (парково-хозяйственного дня) «духи» всегда занимают «почетное» первое место и выполняют основной объем работы. Продолжительность пребывания в этом статусе составляет сто дней. Название «дух» — это аббревиатура, сложенная из начальных букв фразы – домой ужасно хочется.

Согласно традициям, ритуальные посвящения в новое звания сопровождаются ударами по причинному месту

Ступенька «слон»

«Слон» в армии – это уже не «дух бестелесный», а боец, прослуживший три месяца со дня принятия присяги. Как одни из самых сильных животных в природе, слоны способны выносить большие нагрузки, так и в ВС, «слоны» задействуются на всех работах, где требуется физическая сила.

Их привлекают к ремонту техники и вооружения, строительству, погрузочно-разгрузочной деятельности и т.п. Временной интервал ношения звания может колебаться от ста дней до момента, когда из воинской части увольняются в запас военнослужащие, пришедшие на службу на один призыв (осенний или весенний) раньше.

В период пребывания в статусе «слона» срочники проходят так называемый экватор – полгода с начала службы. Аббревиатура статуса «слон» расшифровывается с применением нецензурной лексики. Если ее заменить получится – солдат, любящий обалденные нагрузки.

Ступенька «дед» или «дедушка»

Неуставное звание «дедушки» в Вооруженных Силах солдаты и сержанты получают, как старослужащие. Продолжительность пребывания в статусе «деда» сохраняется вплоть до подписания приказа «О демобилизации», соответствующего срокам призыва.

Приказ выходит в последних числах сентября или марта (увольняется осенний или весенний призыв, соответственно). Один из трех экземпляров документа выдается на руки военнослужащему, увольняемому в запас.

Дедушки не привлекаются к тяжелому труду, пользуются привилегиями внеочередного обслуживания в чипке (солдатском магазинчике), могут заставить исполнять свои обязанности «духов» и «слонов».

Ступенька «дембель»

В неуставном армейском «табели о рангах» «дембель» — самая привилегированная фигура. Присвоение статуса происходит в день прихода приказа «О демобилизации». Апогеем становится вручение военного билета командиром воинской части на общем построении. «Дембеля» в основном занимаются подготовкой обмундирования для торжественного прибытия домой.

В добровольно-принудительном порядке военнослужащие выполняют разовые работы, так называемые дембельские аккорды, от качества которых может зависеть конкретная дата отъезда из воинской части, определяемая командиром.

Демобилизация в других странах

Многие считают, что неуставные отношения и традиции увольнения дембеля существуют только в России и на постсоветском пространстве. Однако данное мнение не совсем верно. Определенные традиции существуют в любых армиях со срочной службой, хотя они и получили значительное распространение в России и СНГ.

Российские традиции дембеля во многом заимствованы из времен СССР. Это касается и подготовки альбома, и украшения формы, и ряда других обязательств для деда. Некоторые мероприятия были пересмотрены, другие изменены. Многие отмечают, что советские дембеля и вели себя скромнее, и форму свою уважали, и выглядели мужественнее, сохраняя военную выправку и достоинство.

Традиции за рубежом связаны с местным историческим наследием и национальными особенностями. Встречаются как простые символические мероприятия, вроде проставления, так и довольно унизительные. Общей тенденцией для всех подобных традиций считается демонстрация зрелости отслужившего, его места в социуме, нередко его щедрости.

С повсеместным переходом на контрактные армии и сокращением сроков призыва многие традиции перестают соблюдаться. Это относится и к российской армии. Дембельские традиции, похожие на российские, имеются в странах Средней Азии, хотя и приобретают свою специфику.

Демобилизация в других странах

Многие считают, что неуставные отношения и традиции увольнения дембеля существуют только в России и на постсоветском пространстве. Однако данное мнение не совсем верно. Определенные традиции существуют в любых армиях со срочной службой, хотя они и получили значительное распространение в России и СНГ.

Российские традиции дембеля во многом заимствованы из времен СССР. Это касается и подготовки альбома, и украшения формы, и ряда других обязательств для деда. Некоторые мероприятия были пересмотрены, другие изменены. Многие отмечают, что советские дембеля и вели себя скромнее, и форму свою уважали, и выглядели мужественнее, сохраняя военную выправку и достоинство.

Традиции за рубежом связаны с местным историческим наследием и национальными особенностями. Встречаются как простые символические мероприятия, вроде проставления, так и довольно унизительные. Общей тенденцией для всех подобных традиций считается демонстрация зрелости отслужившего, его места в социуме, нередко его щедрости.

С повсеместным переходом на контрактные армии и сокращением сроков призыва многие традиции перестают соблюдаться. Это относится и к российской армии. Дембельские традиции, похожие на российские, имеются в странах Средней Азии, хотя и приобретают свою специфику.

Есть ли сейчас «дембельский аккорд»?

Однако далеко не всегда срок увольнения со службы был строго регламентирован законом.

Тогда дату последнего дня в армии определяло сугубо руководство воинской части. Притом пределы сроков были широчайшие: согласно приказу Министерства обороны рамки демобилизации солдат-срочников устанавливались со дня выхода приказа и до 15 июля (весенний призыв), либо 31 декабря (осенний призыв).

Срочники увольнялись со службы небольшими группами от пяти до пятнадцати человек каждую неделю-две. Разумеется, командование части использовало подобный расклад дел в своих целях. Практиковался так называемый дембельский аккорд: это определенный набор разовых работ, выполняемых по приказу командования военной части под конец службы солдат-срочников. Разумеется, наиболее отличившиеся качеством работ отправлялись домой раньше, а неугодные командирам военнослужащие – позже.

Однако выполнялись подобные работы нередко весьма посредственно, ведь военнослужащие рассчитывали на скорое увольнение, потому не заморачивались над тщательным выполнением возложенной миссии, а лишь наводили внешний «лоск», надеясь, что командование не заметит за короткий промежуток времени подвоха, а уже дальше будет абсолютно все равно: претензии предъявлять будет некому.

Но данная славная армейская традиция была упразднена тем самым законом, вступившим в 2008 году. В наше время демобилизация напрямую привязана ко дню поступления на военную службу, потому командиры воинской части никак не могут законно отпустить срочников раньше, либо позже. Соответственно, злоупотребления данной возможностью также сошли на нет.

Основания

В статье 51 закона «О воинской обязанности и военной службе» указан исчерпывающий перечень оснований для увольнения военнослужащих с военной службы. Такие основания можно поделить на три основные группы:

  • по не зависящим от сторон причинам (истечение срока контракта, достижение предельного возраста, состояние здоровья);
  • по волеизъявлению командования (при реорганизации штатных должностей либо за виновные действия, утрату доверия);
  • по инициативе военнослужащего.

Вариант с досрочным увольнением для военнослужащих-контрактников может обернуться для них серьезными потерями в льготах и финансах, если не связана с оговоренными законом обстоятельствами — подпадающими под пункт 6 статьи 51 Федерального закона № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе». Он устанавливает, что досрочное увольнение с военной службы по контракту по собственному желанию гражданина возможно при наличии уважительных причин. К ним относятся перечисленные в пункте 3 той же статьи:

  1. Существенное и (или) систематическое нарушение в отношении него условий контракта.
  2. Состояние здоровья — в связи с признанием ВВК ограниченно годным к военной службе.
  3. Семейные обстоятельства.
  4. Назначение либо избрание на должность в органы государственной власти или местного самоуправления с исполнением данных обязанностей на постоянной основе.

К семейным обстоятельствам, не позволяющим военнослужащему-контрактнику полноценно осуществлять дальнейшее прохождение военной службы, относятся:

  • невозможность проживания члена его семьи по медицинским показаниям в местности, в которой он проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода;
  • изменение места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанное с необходимостью переезда семьи в другую местность;
  • необходимость постоянного ухода за близким родственником (отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой), осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
  • необходимость ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка (с учетом обстоятельств, препятствующих второму родителю участвовать в воспитании ребенка и уходе за ним);

Военнослужащий по контракту вправе уволиться с военной службы досрочно в случае сокращения занимаемой воинской должности при невозможности его назначения на равную воинскую должность и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector